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交通事故責任人撞傷人誤工費賠償標準

來源:找法網 2021-05-21 17:55:39 閱讀數:1595
導讀
發生交通事故后,若被判定為自己的責任,在保險受理賠償額度范圍之外,剩下的部分需要自行賠償。若造成對方人身損害的,需要賠償醫療費、食宿費、交通費以及因為交通事故所導致的誤工費。那么交通事故責任人撞傷人誤工費賠償標準是什么呢?下面由找法網小編為大家介紹相關內容。
  一、交通事故責任人撞傷人誤工費賠償標準

  誤工費是指賠償義務人應當向賠償權利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時間)內,因無法從事正常工作而實際減少的收入。

  患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫療事故發生的上一年度職工平均工資3倍以上的,按照3倍計算;無固定收入的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。誤工費計算方式按患者有無固定收入分為兩種。

  1、固定收入,是指在國家機關、企事業單位、社會團體工作的人員本應按期得到的、卻因醫療事故就醫造成耽誤工作而喪失的工資、獎金、津貼、特殊工種的補助費等合法收入。一般以單位出具的收入證明和工資表為準,獎金以患者上年度的單位人均獎金計算,超過獎金稅起征點的以起征點為限。需要注意的是,個人獨資、合伙企業等私營企業以及財務不健全的有限公司出具的特別是證明患者“固定收入”高于上年度職工年平均工資3倍以上的收入證明,不到單獨作為認定依據,須結合稅務機關的個人所得稅納稅證明等材料方能認定。受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

  2、無固定收入包括兩類人員,一是從事農、林、牧、漁業生產的農村村民;二是有街道辦事處、鄉鎮人民政府或者有關憑證,在醫療事故發生前從事某種勞動,其收入能維持本人正常生活的,包括承包經營戶、城鄉個體工商戶、打工者(散工、短工、臨工)、家庭勞動服務人員等。均按醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。

交通事故責任人撞傷人誤工費賠償標準

  二、誤工費怎么確定

  1、誤工費包括:工資、資金、津貼、課酬等。

  2、誤工費包含全日制工作收入和兼職工作收入。

  3、須以“實際減少”的收入賠償依據(差額賠償原則)。

  如:受害人為某些單位人員時,其因受傷而誤工時,單位并不一定會扣發部分或全部收入。

  4、受害人為企業經營者時不包括其所喪失的企業經營利益損失。

  因為企業經營利益并非單純企業經營者勞動所創造,其還包括資金、設備、組織管理、知識產權等多種因素綜合作用的結果。但企業經營者在其不能工作的時間內雇傭與自己具有相同能力的人管理企業或財產的費用則應作誤工費予以賠償。

  法律咨詢:

  網友:誤工日期怎么確定?

  律師:根據法律規定,誤工日期應當按其實際損害程度、恢復狀況并參照治療醫院出具的證明或法醫鑒定等認定的規定,誤工日期由患者的住院天數和出院后治療醫院出具證明的休養天數兩部分組成,從醫療事故發生的當日開始計算,遇國家法定節假日均不扣減。治療終結后無正當理由拒不出院或無相關證明擅自休養的,不予計算誤工費。醫療事故造成患者殘疾的,自專家鑒定組出具《醫療事故技術鑒定書》后不再計算誤工費,即殘疾者定殘之后不再賠償誤工費。

  若因車禍導致無法進行正常工作的,對方還應當賠償誤工費,誤工費分為有固定收入的和無固定收入的,兩者計算標準略有差異。以上就是找法網小編整理的關于交通事故責任人撞傷人誤工費賠償標準的內容,如果您還有其他疑問,歡迎咨詢找法網律師。

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